某某几天能要回工资

农民工劳动监察大队处理工资问题无固定时间，投诉属实将责令支付。依据《劳动法》等相关法律，若投诉属实，劳动部门将责令用人单位限期支付工资，逾期不付可能面临法律责任。不及时处理可能导致农民工权益持续受损，影响生活与社会稳定。
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农民工讨薪问题，处理需分情况：1. 若双方无争议，可直接协商或请求劳动监察大队调解；2. 存在争议，应收集证据，向劳动监察大队投诉；3. 投诉无果，申请劳动仲裁；4. 仲裁不服，可提起诉讼。每一步都需依法进行，确保权益得到保障。
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处理农民工工资问题常见方式为协商、投诉、仲裁或诉讼。首先应尝试与雇主协商；协商无果可向劳动监察大队投诉；仍无法解决则可考虑劳动仲裁，甚至提起诉讼。选择方式时需考虑效率与成本，投诉快速但可能需多次沟通，仲裁与诉讼耗时但具有法律效力。